Yahoo Actualités Premier League: Manchester United prêt à virer 250 employés
Le grand ménage d'été. Manchester United s'apprêterait à licencier près d'un quart de ses effectifs, selon les informations du Daily Mail Sport. Une décision qui aurait été prise à la suite de plusieurs réunions planifiées ce mercredi. Le personnel aurait alors appris que jusqu'à 250 des 1.100 employés du club allaient perdre leur emploi.
Selon le journal, depuis le rachat d'un quart des parts de Manchester United par Sir Jim Ratcliffe et INEOS en janvier, une révision des coûts à grande échelle aurait été commandée. Il aurait ensuite été recommandé de procéder à des coupes budgétaires dans tous les départements, le nouvel investisseur cherchant à redonner à Manchester United sa grandeur d'antan.
Manchester United, un monstre de bureaucratie
En conséquence, un "processus de licenciement proposé" aura lieu, avec une réduction significative du nombre d'employés à suivre. L'objectif serait d'économiser plusieurs dizaines de millions d'euros à travers ces coupes et d'utiliser cet argent pour revitaliser l'équipe d'Erik ten Hag, avec une priorité donnée à la performance.
Manchester United a déjà fait l'objet de critiques pour sa structure jugée pléthorique, qui brouille la prise de décision et est étouffée par des couches de bureaucratie. Les travailleurs ont été informés que l'examen avait révélé qu'une transformation significative était nécessaire, les coûts de personnel ayant atteint des niveaux inacceptables.
Beaucoup moins d'employés dans les autres clubs
L'autre argument serait également de se plier aux règles controversées de la Premier League en matière de rentabilité et de durabilité (PSR). Avec 1.112 employés au 30 juin 2024, Manchester United avait de loin le plus grand nombre d'employés de tous les clubs de Premier League.
Un chiffre considérablement plus élevé que celui de ses six grands rivaux, Liverpool ayant environ 1.05 employés, Chelsea 788, Tottenham 719, Arsenal 649 et Manchester City 520, selon les derniers chiffres de chaque club. Sir Jim Ratcliffe estimerait que la masse salariale ne refléterait pas la réussite sur le terrain, les Red Devils terminant 8es de la dernière saison, avec 31 points de retard sur Manchester City.
