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Elle prétend avoir le Covid-19 pour obtenir un jour de congé, elle est finalement licenciée

A Alma, au Québec, l'employée d'un restaurant a fait croire qu'elle avait le Covid pour gratter un jour de repos. Mauvaise idée...

Au Canada, l'employée d'un restaurant a fait croire qu'elle avait le Covid-19 afin de bénéficier d'un jour de congé. Son mensonge a rapidement été découvert et elle a été licenciée.

À Alma, au Québec, l'employée d'un restaurant pensait avoir trouvé l'excuse idéale pour s'octroyer une journée de repos : faire croire qu'elle avait le Covid-19. Sauf que la malade imaginaire n'avait pas pensé une seule seconde aux possibles conséquences de son mensonge. Résultat : elle a été démasquée puis licenciée fin juillet, rapporte Radio Canada.

En effet, en se disant atteinte du Covid-19, l'employée a indirectement obligé tous ses collègues de travail à se placer en isolement, et son restaurant a dû fermer ses portes durant de longues heures, afin de désinfecter les lieux. Autre conséquence : l'intégralité de la nourriture a dû être jetée pour éviter les contaminations.

Cerise sur le mensonge, le bobard a également eu des répercussions inattendues. Ainsi, un club de football local, le Boréal d'Alma, a dû suspendre ses activités car la malade imaginaire avait un collègue dans l'effectif. Plus de 60 sportifs n'ont donc pas pu s'entraîner ni disputer de match.

Découverte par les services de santé publique de sa région - car le nom de l'employée ne figurait pas sur la liste des cas confirmés de Covid-19 -, la manigance est arrivée jusqu'aux oreilles de la propriétaire du restaurant. Cette dernière a tranché et a décidé de licencier l'affabulatrice, qui risque désormais une amende pouvant aller jusqu'à environ 4 000 euros pour couvrir les pertes du restaurant.