Au travail, évitez ce comportement pour bien vous entendre avec vos collègues

"Je suis sous l’eau." On l’a tous connu, ce collègue qui se plaint (mais en réalité qui se vante) de crouler sous le travail et d’être sans arrêt stressé pour donner l’impression qu’il travaille bien. Ce comportement peut agacer toute l’équipe. Des chercheurs révèlent même que cela peut nuire à sa propre personne.

Leur étude publiée dans la revue Personnel Psychology indique que les personnes qui se vantent de leur stress sont considérées comme moins compétentes et moins sympathiques par leurs collègues.

"C'est un comportement que nous avons tous observé, et dont nous pourrions tous être coupables à un moment donné", a constaté Jessica Rodell, autrice principale de l'étude et professeure de gestion au Terry College of Business de l'Université de Georgie, aux États-Unis. "Quand je me demandais pourquoi les gens faisaient cela, j'ai pensé que nous parlions peut-être de notre stress parce que nous voulons prouver que nous sommes assez bons. Nous avons découvert que cela se retourne souvent contre nous."

Avec son équipe, elle a mené deux enquêtes. La première a rassemblé 360 participants qui ont jugé les déclarations de collègues imaginaires. Ces fausses personnes revenaient d’une réunion et partageaient leurs ressentis sur celle-ci. Les volontaires ont évalué leur niveau de sympathie, de compétence et de probabilité qu'ils l'aident au travail.

Résultat : ils n’ont pas apprécié les commentaires du collègue imaginaire qui se vantait de son stress, et qui disait par exemple : "juste (...)

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