Paris 2024 : Une grande opération de recrutement avec 16.000 offres
Le lieu n’a pas été choisi au hasard. C’est à la cité du cinéma, lieu qui accueillera en juillet 2024 le restaurant du village olympique, que Paris 2024 va permettre à ses partenaires et aux collectivités de rencontrer un public à la recherche d’un emploi. Cinq villages, comme le nombre d’anneaux olympiques, regrouperont les différents stands et les 16.000 offres d’emploi disponibles ce 26 septembre. Au programme, un forum de recrutement avec près d’une cinquantaine d’entreprises et un job dating sportif. A cette occasion des tables rondes seront aussi organisées pour faire un point d’étape à moins d’un an des Jeux sur les emplois, la formation et l'accompagnement.
181.000 personnes travailleront directement pour les Jeux
Le secteur de la construction, avec les chantiers de Paris 2024 qui se terminent, n’est pas celui qui sera le plus représenté lors de cette journée de recrutement. Depuis la rentrée, et jusqu’aux JO, ce sont surtout les secteurs de l’organisation et des emplois dans le tourisme qui sont porteurs, avec deux familles de métiers particulièrement recherchées : la restauration et la sécurité privée. "La dynamique de recrutement devrait s’intensifier jusqu’aux Jeux", estime Christophe Lepetit, responsable des études économiques et des partenariats du CDES de Limoges. Tous les emplois ne seront pas durables, la plupart seront disponibles uniquement pendant la période des Jeux.
Plus de 181 000 personnes travailleront directement pour les Jeux, selon les chiffres du CDES. Sur la période 2018-2024, 3 secteurs d’activités principaux sont concernés : l'organisation : 89 300 emplois (78.300 estimés en 2019, réactualisés en 2023) ; le tourisme : 61.800 emplois (60.000 en 2019, réactualisés en 2022) et le secteur de la construction : 30.000 personnes ont travaillé en lien avec les chantiers de la Solideo (11.700 emplois estimés en 2019).
Plus de 6.300 offres seront disponibles le 26 septembre par exemple pour le secteur de l’hôtellerie restauration. 5.190 recrutements envisagés pour la sécurité, un métier hautement sous tension à l'approche des Jeux Olympiques. Plus de 4.000 personnes sont déjà inscrites pour participer à cette journée. Pôle emploi a aussi renforcé sa mobilisation avec les entreprises des Jeux depuis plusieurs mois. Par exemple, l’organisme accompagne déjà 6.200 personnes sur les métiers de la sécurité.
La RATP cherche du monde
La RATP sonne la mobilisation générale pour les JO. 70% des voyages pendant l’événement se feront par une ligne opérée par la régie de transport parisienne. Par exemple, la RATP recrutera 4.900 CDI, 1.000 contrats d’alternance et 700 contrats d’insertion dans des métiers diverses comme la conduite de bus, de métro et des postes d’agents de gares. Point important, la plupart des postes sont ouverts à des profils sans diplôme, sans formation. La RATP doit donc anticiper son recrutement afin de former dans les temps ses futurs employés.
Et il faudra nourrir la famille olympique. C’est la mission de Sodexo Live qui lance son processus de recrutement avec la recherche de 6.000 personnes. "Sodexo Live va recruter, former et mobiliser 6.000 personnes pour assurer la restauration au Village des Athlètes et sur les sites de compétition de Paris 2024. Quel que soit son âge ou son métier, chacun sortira de cette aventure avec de nouvelles compétences et surtout des souvenirs inoubliables. Participer de l’intérieur à un tel événement est une occasion unique dans une vie professionnelle. Nous allons construire pour les athlètes et les spectateurs venus du monde entier, une équipe dynamique, à l'écoute et prête à relever les plus grands défis", estime Franck Chanevas, Directeur Général de Sodexo Live pour la France et l’Espagne.
Paris 2024 aura 4.000 employés pendant les JO
L’un des gros pourvoyeurs de recrutement sera aussi Paris 2024. Avec 1700 employés, actuellement, le comité d’organisation devrait atteindre 4.000 personnels pendant les Jeux en juillet 2024. Un pic de recrutement se fera en juin avec 1.500 recrutements. "Les Jeux de Paris 2024 doivent aussi ouvrir des opportunités aux publics qui sont éloignés de l’emploi", estime Marie Barsacq, Directrice Impact & Héritage de Paris 2024. Par exemple, Paris 2024 recrutera des personnes qui vont réaliser les états des lieux dans le village olympique. La plupart de ces postes seront ouverts en début d’année 2024.
"La marche est assez monstrueuse à franchir. On entre dans une phase plus opérationnelle à partir de maintenant. Notre rôle est de constituer les équipes qui vont pouvoir accompagner la mise en place des stratégies sur les différents sites de Paris 2024. On organise concrètement l’événement", explique Chantal Lasnier, directrice déléguée Talents & Diversité chez Paris 2024.