J'ai deux métiers, cela compte-t-il double pour ma retraite ?

Le système français des retraites a été créé en 1945, et depuis son instauration, ce ne sont pas moins de 42 régimes de retraite qui existent selon les situations. Les deux principaux régimes connus sont le régime de retraite de base et le régime de retraite complémentaire. Les règles régissant le versement des cotisations ont été dessinées au fil des années, et certaines d'entre elles encadrent le cumul de deux activités en même temps et le cumul emploi-retraite. Voici tout ce qu'il y a à savoir sur cette situation.

La loi française autorise le cumul de deux activités professionnelles, mais il existe tout de même certaines conditions dont le non-respect débouche sur des sanctions. Par exemple, la durée légale du travail du salarié est fixée à 10 heures par jour et à 48 heures par semaine. Il est possible de travailler 46 heures par semaine, mais seulement sur une période maximale de 12 semaines consécutives. Il existe également une clause de loyauté qui empêche de travailler pour deux employeurs concurrents. Si toutes ces conditions sont remplies, il est possible de cumuler les droits à la retraite. Ces derniers ne comptent cependant pas double, car tout dépend de la somme des revenus que le salarié perçoit de la part de ses deux employeurs. Ainsi, une fois arrivé à la retraite, il touchera deux pensions différentes, mais les montants peuvent également être différents selon les cotisations versées durant sa vie active.

Depuis la réforme des retraites de septembre 2023, les conditions (...)

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