Google paye 118 millions de dollars pour solder une plainte pour discrimination sexiste

Google met la main au portefeuille pour solder une plainte en nom collectif accusant le groupe d'avoir discriminé les femmes en termes de salaires et d'échelons en Californie.

Un accord à 118 millions de dollars pour couvrir environ 15 500 employées ayant travaillé en Californie depuis septembre 2013, c'est ce que détaille le communiqué diffusé vendredi par les deux cabinets d'avocats qui les représentent. Cela représente près de 7 600 dollars, par personne. L'entreprise a aussi accepté une analyse de ses pratiques de recrutement et de rémunération par des tierces parties.

« Après près de cinq ans de procédures, les deux parties ont convenu que la résolution de l'affaire, sans aucune admission de responsabilité ni conclusion, était dans le meilleur intérêt de tous, et nous sommes très heureux d'avoir conclu cet accord », a indiqué un porte-parole de Google dimanche dans un message à l'AFP.

La plainte avait été engagée en 2017 devant un tribunal de San Francisco par d’anciennes employées de Google estimant que le moteur de recherche payait les femmes moins que les hommes sur des postes équivalents et qu'elles étaient assignées à des échelons moins élevés que des hommes à expériences et qualifications équivalentes, car l'entreprise se basait sur leurs salaires précédents.

Le géant américain nie toutes les allégations

Selon le texte de l'accord, rendu public par les avocats, Google « nie toutes les allégations de la plainte et maintient que le groupe s'est pleinement conformé à toutes les lois, règles et réglementations applicables à tout moment ».

(Avec AFP)


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