Les promesses de campagnes ont un coût. Afin de respecter celle d’embaucher 65.000 fonctionnaires dans les administrations clefs – Education, Justice, police et gendarmerie – le gouvernement est obligé de réduire la masse salariale des autres.
Autre promesse : conserver un nombre stable de fonctionnaires. Afin d’y parvenir, Jean-Marc Ayrault a adressé aux membres du gouvernement des lettres de cadrage afin d’élaborer le budget pluriannuel 2013-2015. Dans un communiqué, Matignon explique que "des efforts de -2,5 % par an seront nécessaires afin de respecter cet objectif de stabilité". Comprendre : si on embauche à gauche de l'équation, il faut réduire à droite.
Tous les ministères sont concernés, y compris ceux qui "interviennent dans un domaine prioritaire pour leurs emplois situés en dehors de ce champ". Autrement dit, si on embauche des professeurs dans l’Education, cela n’empêche pas la diminution du nombre de fonctionnaires dans les autres secteurs du ministère de tutelle. Il revient à chaque ministre de présenter les mesures nécessaires pour parvenir aux objectifs fixés par le Premier ministre, sans toutefois détériorer "l’efficacité du service public".
Diminuer les coûts de fonctionnement
La masse salariale n’est pas la seule à être touchée par la rigueur. Les dépenses de fonctionnement et d’intervention des ministères sont également dans le collimateur de Jean-Marc Ayrault. Le Premier ministre demande à son gouvernement de réduire globalement le montant de 7 % en 2013 par rapport à 2012, 4 % en 2014 par rapport à 2013 et 4 % en 2015 par rapport à 2014.
"Le Figaro" du 21 juin avait révélé ces chiffres. Matignon avait alors (...) Lire la suite sur Le Nouvel Observateur
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Matignon demande aux ministères de se serrer la ceinture
